Die EKC® Coachingausbildung – eine PremiereHeute startet etwas, das lange in mir gereift ist: der allererste Jahrgang meiner EKC® Coachingausbildung – Emotions- und Körperzentriertes Coaching.Diese Ausbildung ist das Ergebnis von über 35 Jahren internationaler Coachingerfahrung mit Führungskräften und Teams, von über 15 Jahren Ausbildungstätigkeit – und von der tiefen Überzeugung, [...]

Mentoring ist keine Einbahnstraße. Es ist ein intensiver, dynamischer Prozess des gemeinsamen Wachstums. Doch wie oft passiert es, dass Mentorinnen versuchen, ihre eigene Erfolgsgeschichte als universellen Leitfaden vorzugeben? Dabei übersehen sie, dass jede Frau ihren eigenen Weg hat – geprägt von individuellen Stärken, Zielen und Rahmenbedingungen. Gutes [...]

Narzissmus im beruflichen Kontext ist eine Herausforderung, die oft unterschätzt wird, obwohl die Auswirkungen auf Teams und das Arbeitsklima erheblich sein können. Manipulative Strategien wie Gaslighting, mangelnde Selbstreflexion und das Zurückweisen von Kritik können das Vertrauen in Teams schwächen, Konflikte fördern und die Zusammenarbeit erschweren. In meinem [...]

Manchmal ist sie subtil, manchmal offensichtlich – doch die Auswirkungen sind immer gravierend. Wenn Führungskräfte selbst psychische Gewalt ausüben, entsteht nicht nur für die Betroffenen ein toxisches Arbeitsumfeld, sondern es werden auch langfristig die Kultur und der Erfolg des Unternehmens untergraben. Was bedeutet psychische Gewalt durch Führungskräfte [...]

In einem meiner Seminare begegnete mir einmal eine Teilnehmerin, die mir sofort sympathisch war. Sie hatte eine warme, angenehme Stimme, liebte das Tanzen und reflektierte viel über sich selbst und ihre persönliche Weiterentwicklung. Während des Seminars war sie ein echter Katalysator: Mit Wertschätzung, aber auch beeindruckender Klarheit [...]